Pagina documente » Medicina » Bolile legate de profesie si factorii cauzali potentiali

Cuprins

lucrare-licenta-bolile-legate-de-profesie-si-factorii-cauzali-potentiali
Aceasta lucrare poate fi descarcata doar daca ai statut PREMIUM si are scop consultativ. Pentru a descarca aceasta lucrare trebuie sa fii utilizator inregistrat.
lucrare-licenta-bolile-legate-de-profesie-si-factorii-cauzali-potentiali


Extras din document

Cuprins
PARTEA GENERALA
1. CONDITII DE MUNCA
1.1. Definitie:
1.2. Clasificare:
1.3. Evaluarea conditiilor de munca
1.2. Noxe profesionale
1.2.1. Definitie:
1.2.2. Clasificarea noxelor profesionale:
1. Criteriul specificitatii noxelor profesionale (prezenta lor numai la locul de munca si/sau in mediul inconjurator general):
1.2.3. Bolile legate de profesie (multifactoriale) si factorii cauzali potentiali (Ord. M.S. nr. 1.957/1995)
1.2.4. Actiunea noxelor profesionale:
1.2.5. Evaluarea noxelor profesionale:
1.2.5.1. Caracterul evaluarii:
1.3. LEGIFERARI
1.3.1. Legiferari privind controlul medical la incadrare si controlul medical periodic la persoanele cu expunere la toxice profesionale
1.3.2. Profesiograma ca metoda de evaluare:
1.3.3. Principii generale de organizare a muncii si a locului de munca:
1.4. Program de Medicina Muncii de evaluare a starii de sanatate a muncitorilor dintr-o sectie de laminare.
1.4.1. Generalitati:
1.4.2. Criterii generale de elaborare a unui program de profilaxie a bolilor profesionale si a morbiditatii cu incapacitate temporara de munca
1.4.2.1. Generalitati:
1.4.2.2. Evaluarea starii de sanatate a muncitorilor angajati in procesul tehnologic
1.4.2.3. Elaborarea unui plan de masuri tehnico-organizatorice si medicale
2. PARTEA PERSONALA
2.1 Intentiile si motivatia studiului:
2.1.1 Material si metoda
2.1.2. Date generale privind intreprinderea luata in studiu
2.1.2.1. Descrierea instalatiilor tehnologice, procesului tehnologic si a locurilor de munca in sectia Laminor 16
2.2. Evaluarea conditiilor de munca in sectia Laminor 16
2.2.1. Deteminarea conditiilor de munca din sectorul Pregatire materie prima
PARTEA GENERALA
1. CONDITII DE MUNCA
1.2. Definitie:
1.2. Clasificare:
1.3. Evaluarea conditiilor de munca
1.2. Noxe profesionale
1.2.1. Definitie:
1.2.2. Clasificarea noxelor profesionale:
2. Criteriul specificitatii noxelor profesionale (prezenta lor numai la locul de munca si/sau in mediul inconjurator general):
1.2.3. Bolile legate de profesie (multifactoriale) si factorii cauzali potentiali (Ord. M.S. nr. 1.957/1995)
1.2.4. Actiunea noxelor profesionale:
1.2.5. Evaluarea noxelor profesionale:
1.2.5.1. Caracterul evaluarii:
1.3. LEGIFERARI
1.3.1. Legiferari privind controlul medical la incadrare si controlul medical periodic la persoanele cu expunere la toxice profesionale
1.3.2. Profesiograma ca metoda de evaluare:
1.3.3. Principii generale de organizare a muncii si a locului de munca:
1.4. Program de Medicina Muncii de evaluare a starii de sanatate a muncitorilor dintr-o sectie de laminare.
1.4.1. Generalitati:
1.4.2. Criterii generale de elaborare a unui program de profilaxie a bolilor profesionale si a morbiditatii cu incapacitate temporara de munca
1.4.2.2. Generalitati:
1.4.2.2. Evaluarea starii de sanatate a muncitorilor angajati in procesul tehnologic
1.4.2.3. Elaborarea unui plan de masuri tehnico-organizatorice si medicale
2. PARTEA PERSONALA
2.1 Intentiile si motivatia studiului:
2.1.1 Material si metoda
2.1.2. Date generale privind intreprinderea luata in studiu
2.1.2.1. Descrierea instalatiilor tehnologice, procesului tehnologic si a locurilor de munca in sectia Laminor 16
2.2. Evaluarea conditiilor de munca in sectia Laminor 16
2.2.2. Deteminarea conditiilor de munca din sectorul Pregatire materie prima
2.3. Dispensarizarea in prezent

Alte date

? PARTEA GENERAL?

1. CONDITII DE MUNC?

1.1. Definitie:

Conditiile de munca se definesc prin existenta unor factori fizici, chimici, biologici sau psihosociali prezenti in mediul de munca, care actioneaza independent sau in interrelatie, precum si oricare alt element relevant din organizarea activitatii pentru care exista dovezi stiintifice de asociere pozitiva semnificativa intre expunere si modificarea reversibila sau ireversibila a structurii sau functionalitatii unui organ, sistem, aparat, sau a organismului in ansamblul lui.

1.2. Clasificare:

A. Din punctul de vedere al importantei lor in geneza bolii profesionale:

Nu munca in sine constituie un factor de imbolnavire, ci anumite conditii in care se desfasoara munca devin factori etiologici. Acesti factori etiologici pot fi grupati, in functie de modul in care actioneaza, in:

1. factori principali – sunt in procent de 100% factori determinanti ai bolilor profesionale;

2. factori favorizanti – sunt factori secundari in etiologia bolii profesionale, procentul de interventie este variabil si nu poate fi intotdeauna precis determinat;

3. factori agravanti – sunt factorii care determina agravarea unor boli preexistente, legate sau nu de profesie.

Relatia de cauzalitate dintre un factor si o boala ar trebui dovedita printr-un experiment. În lipsa posibilitatii efectuarii experimentului (situatie frecventa in epidemiologia bolilor cronice) se folosesc argumente incluse in urmatoarea lista:

1.Forta asociatiei masurata cu riscul relativ,

2.Consistenta asociatiei: asociatia este prezenta in momente diferite in aceeasi populatie sau la populatii diferite in acelasi moment.

3.Specificitatea: efectul apare numai in prezenta unor anumiti factori.

4.Relatia temporala: factorul cauzal precede aparitia efectului.

5.Relatia tip doza-efect: cresterea riscului in functie de intensitatea actiunii factorilor de risc.

6.Plauzibilitatea.

7.Coerenta cu datele din biologie si experimentale.

8.Insuficienta altor explicatii.

9.Dovada experimentala.

B. Factorii ce definesc notiunea ?conditie de munca?:

Factorii fiziologici sunt factori legati de sarcinile profesionale si de organizarea muncii. Ei cuprind:

o intensitatea muncii fizice sau neuro-psiho-senzoriale,

o ritmul de munca,

o regimul de munca (raportul dintre perioadele de munca si de repaus in cursul celor 8 ore de munca),

o durata muncii,

o predominanta eforturilor statice,

o pozitia in timpul muncii,

o munca automatizata,

o munca in schimburi alternate,

o munca monotona, etc.

Factorii igienici sunt reprezentati de factori ai mediului de munca:

o factori fizici:

? temperatura aerului,

? umiditatea aerului,

? curenti de aer,

? zgomot,

? trepidatii,

? radiatii electromagnetice neionizate si ionizate, etc.

o factori chimici: toxice profesionale,

o factori fizico-chimici: pulberile profesionale,